Bridgestone pidió la apertura del procedimiento preventivo de crisis y amenaza con despidos
La empresa solicitó la apertura de un Procedimiento Preventivo de Crisis (PPC) y suspendió tareas en su planta de Llavallol. El sindicato Sutna rechazó la medida y denunció un "LockOut patronal".
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La industria del neumático en Argentina se encuentra en un momento crítico. Tras el anuncio de Fate sobre despidos en una de sus plantas, Bridgestone también ha tomado medidas drásticas para enfrentar la recesión que golpea al sector. La empresa solicitó la apertura de un Procedimiento Preventivo de Crisis (PPC) ante la Secretaría de Trabajo y notificó a los trabajadores de su planta en Llavallol sobre la “liberación de tareas”.
Esta medida generó el repudio del Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino (Sutna), quienes la calificaron como “ilegal” y un paso previo a despidos y flexibilización laboral. El gremio además denunció un “LockOut patronal” por parte de la empresa.
Bridgestone, por su parte, argumenta que la presentación del PPC y la suspensión de tareas se deben a la “reducción de producción para focalizar las operaciones en el mercado local”. La empresa también atribuye la situación a un “extenso conflicto gremial” iniciado en 2022, que según ellos ocasionó una “pérdida de confianza corporativa” y la consecuente “transferencia del volumen de exportación de la Argentina a otras plantas de la región”.
En concreto, la compañía está exportando solo el 10% de lo que proyectaba, lo que ha impactado significativamente en sus finanzas. Sin embargo, Sutna rechaza estos argumentos y sostiene que la empresa ha obtenido grandes ganancias en los últimos años, incluso repartiendo utilidades entre sus empleados.
El sindicato también denuncia que la “liberación de tareas” no tiene sustento legal y que el PPC “amenaza con despidos y flexibilización laboral”.